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腾讯 面试 (共1029条面试经验分享)

www.xpj98777.com:面试感觉

[{value:134, name:'很好'},{value:511, name:'一般'},{value:298, name:'不好'}]

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 64
  • 4%
  • 28%
  • 56%
  • 6%
  • 3%

应聘途径

[{value:840,name:'校园招聘'},{value:481,name:'网上申请'},{value:53,name:'招聘会'},{value:129,name:'社会招聘'},{value:84,name:'内部推荐'},{value:35,name:'猎头'},{value:41,name:'熟人/朋友/介绍'},{value:8,name:'通过关系'}]
  • 1 校园招聘 50 %
  • 2 网上申请 28 %
  • 3 社会招聘 7 %
  • 4 内部推荐 5 %
  • 5 招聘会 3 %
  • 6 猎头 2 %
  • 7 亲友介绍 2 %
  • 8 通过关系 0 %

腾讯面试经验(共1029条) 最近更新时间:2018-04-19

2018-04-17 | 网上申请
面试过程:

威尼斯人线上投注:趁着节后成交低迷将学区房收上来,再等旺季高价售出,赚取差价。

我是武汉最早一批进行群面的,我们一个组共有6人,题目是无人岛开发的商业策划书,整个过程比较和谐,进展也比较顺利,最后6个人进了3人,一人待定。最开始面试官会讲述相关要求绕后要求,总共自我介绍,讨论加陈述一共40min,我们组自我介绍没人大概20秒左右,结束之后先定了timer和reporter,之后开始讨论,我首先陈述了一个框架,然后我们根据这个框架进行补充,但这里我犯了一个很大的错误,这可能是导致我第一次没有过的原因,在框架过程中,我们有5人都表述了自己的观点,此时我认为基本框架已经形成,所以就开始总结,但忽略了一个妹子还没有说话,于是在我总结框架的时候,面试官打断了我,所以群面过程中们一定要有大局观,一失足成千古恨,接下来总结的话就被我旁边的一个哥们给抢过去了,之后就觉得我有点凉凉了,因为又犯了一个错误,就是后来有点被架空,这是大忌。虽然后期逐渐表现有所提高,但为时尚晚,希望明年再战了。

面试官问的面试题:

我们这组面试官在我们面完之后没有询问任何问题,这是和不同面试官的个人情况决定的。

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2018-04-13 | 社会招聘
面试过程:

emmm...作为一个已经工作近两年的工作党,现在做的是行政综合,试着投了一下,结果有幸收到鹅厂的面试通知。在国企工作惯了,要去互联网公司面试,还真不知道着装如何。于是就穿了一身正装,化了个淡淡的妆(结果同事说口红色太艳了。。)那天面试时间是下午三点半,我在南沙,请了一天假,中午就出发了,在客村等了差不多两个小时。终于要面试了,超紧张,结果是一对三。有一个女生还没来,面试官是位端庄好看的女士,于是就先开始了。一起面试的另外一位女生是百度出来的,整场下来感觉自己弱爆了。鹅厂给了个机会给我,然鹅我却没有准备好。感觉自己就是去给那位女生当炮灰的。互联网行业出来的和国企出来的简直差的太远。有句话真没错,机会是留给有准备的人。希望下次有机会再收到鹅厂的面试通知。

面试官问的面试题:

虽然是社会招聘,但似乎仍然重视在校经历。面试官小姐姐从在校经历开始问起。
1、你做过的最有意义的一件事是什么?初衷?期间遇到了什么困难,是怎么克服的?
2、工作上最大的挑战是什么?如何克服的?
3、你一直坚持的的事情是什么?
4、你觉得这个岗位需要什么特质?
5、为什么离开现在的工作岗位?为什么想换工作?
总体来说,面试的问题都很简单,但是问的很细。有些问题没想这么细,但会根据你的回答越问越细。所以要好好准备自己做过哪些事情,要知其所以然和如何面对追问。

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2017-12-11 | 校园招聘
面试过程:

我是参加了腾讯的英国大学校园行的活动获得了那一次的面试机会。
上午1面是群面,面试官给出一个话题,我们来讨论,最后一人总结,总时长30分钟。
群面大家讨论的很激烈,但我发现,在场的大部分是父母眼中不玩游戏的“好孩子”,大多都是现充,像我这种只喜欢打游戏的死宅很少,不是很理解这么一大群学霸为什么要来应聘游戏策划这个职位,现场只有我一人对面试官的提出的话题非常了解。所以,在一面上,我锋芒毕露,得到面试官的好评,顺利进入二面。
二面的时候,我和面试官聊了很多,面试官从一面上也知道了我的游历非常丰富。所以开门见山的深入游戏圈聊。但因为我整个大学生涯都是在国外度过的,对国内的手游文化及市场知之甚少,而手机游戏正是国内游戏市场的新兴之秀,再加上当时年轻气盛,在一些理念上没有和面试官达成共识。所以二面很遗憾的被淘汰。
这就是我的面试经历。

面试官问的面试题:

根据黑暗之魂3的成功案例,分析手机网络游戏如何吸引硬核类玩家?
分析《剑灵》失败的原因以及提出一个挽救方案。
请提出一条方案,如何帮助免费游戏获得玩家持久性的线上活跃?
请举例五款玩过的手游。
玩过《阴阳师》和《王者荣耀》吗?这两款游戏是否适合做成端游?
根据《尼尔:机械纪元》的成功案例,请分析《尼尔》这种多结局剧情模式是否可以用于大型多人在线网游(MMO)?为什么?
请分析《pokemon GO》的市场现象,以及提出至少一条改进方案。
喜欢二次元吗?请根据自己喜欢的二次元人物设计一个dota2英雄角色。
以《葫芦娃》这个IP设计一款游戏,类型不限。

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2017-11-01 | 网上申请
面试过程:

 第二天早上,8点50我们就到公司门口了,我打电话给李姐(通知我们面试的那个),她说刚下公交车,要我们等会。大概等了几分钟的样子,李姐就来了,她把我们带到公司的会议室,叫我们坐在那里等着。会议室里面有六个人,我和室友还有另外一个人(估计也是来面试的)坐在一排,坐在我们对面的是四个美女,还有一个男的(一看就知道是搞技术的),都在玩敲着自己的笔记本电脑。我还没有摸清是什么情况,我心里想对面那几个不会就是面试我们的面试官吧,看电视上面的求职节目都是一大堆人面试一个人,如果这样的话就惨了。她们都在忙自己的事,根本没有和我们交流,我们也坐在那里,都没有说话。我当时挺紧张的,不晓得她要我们做什么。

面试官问的面试题:

1.面向对象编程有哪些特点?

  2.String和StringBuffer有什么区别?

  3.Integer和int有什么区别

  4.String类能否被继承?

  5.JSP中动态include和静态include有什么区别?

  6.用javascript打印一句话。

  7.final、finally、finalize的区别。

  8.用mysql创建一张表,字段有id(主键自增)、ip地址、时间。

  9.向表中插入一条记录,ip为127.0.0.1、时间为当前系统时间。

  10.删除表中所有ip为127.0.0.1的记录。

  11.写一个函数,实现字符串反转。

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2017-10-25 | 校园招聘
面试过程:

去酒店扫码签到,然后大屏幕会显示当前面试者和接下来的面试者,让你有一点时间调整,面试官都在各自的房间里,1对1面试。

面试官问的面试题:

问:结合项目问了Java内存优化机制,为什么会内存溢出。

答:GC机制,回收器分串行、并行、并发标记、G1,强引用与弱引用,异常抛出。

问:ArrayList与LinkedList的区别,Object的通用方法。

答:数组与双向链表,查询与插入/删除的复杂度不同, Clone、GetClass、HashCode、ToString、Wait、Notify、NotifyAll。

问:Wait和Notify与线程同步,还有什么别的方法。

答:synchronized、Lock、Volatile、Atomic变量。

问:亿数量级的数据中选出top k个。

答:散列法、分治法。

问:计划下载一个网站的若干张图片,如何分配线程数。

答:扯了TCP连接、均衡负载、线程池等话题,感觉没有get到点。

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2017-10-16 | 网上申请
面试过程:

做了笔试以后感觉做的不太好,但是还是拿到一面资格了。
一面是群面,签到后到指定的大厅以后去拿纸笔写好名牌,找到自己组的位置,这时候基本就能看见一起群面的人了。群面只有一个面试官,面试的人围着一圈这样坐的。自我介绍以后即开始讨论了。讨论的时候组里的timer和leader感觉都没起到什么作用,timer只有在最后剩五分钟的时候提醒了一下,前面完全没控制。组里有两个人比较特别,有一个女生总是和大家唱反调,最后剩的时间完全变成了一桌人向她解释为什么大家决定这样做,时间结束了也没说服她。还有一个男生是学工科的,没说两句话就会扯到大数据,云计算,说了很多在我看来对解决问题完全没有意义的话(在我看来),真的很多很多。leader很容易跟着别人走,别人说什么都觉得好,我中间插空发了几次言,按照我想的提了一些比较新的意见,也提出了一些可行性上的怀疑,但总的来说没说上什么话,多亏了上面那个男生。但不知道为什么,那个leader好像觉得我不错,讨论完面试官问她的时候,他说他觉得我不错怎么怎么的。。。搞得那个面试官又问了我几个问题。我个人觉得面试中我虽然说的话不多,但是综合来看还是有贡献值的,被刷的原因我感觉就是后来面试官问我的这几个问题答得不好,思路没放开。结束了以后加了微信群,说是谁收到通知了在群里分享一下。那天下午群里还挺热闹,不过从那天晚上开始群里就没有人说话了 = = 我们组只过了一个,是一个研究生姐姐,贡献了一个很不错的点子,说话给人感觉很舒服,我觉得这样其实感觉就足够了。哦对了,面试官问我的问题里也有你觉得小组里面谁表现的不错,我就说了那个姐姐,看来我眼光还可以,这是这场群面唯一给我安慰的点……

面试官问的面试题:

你觉得刚刚讨论中,小组里面表现最好的一个或者两个人是谁?为什么?(问了leader,然后又问了我)
针对那个一直唱反调的人的的问题,问为什么会出现这个问题?怎么能解决这个问题?(谁想答谁答)
又针对上面那个题的答案问了一些问题

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